マネジメント研修
主な受講者
部長・課長相当の管理・監督者、管理職候補のリーダーの方
研修の狙い
事業の中核を担う管理者として、部下育成、事業運営の実践スキルを学ぶ。
マネジメント研修の主なプログラム
中小企業の組織の責任者又は熟練者として上位方針を踏まえて、組織の管理運営、計画作成、業績運営を行い企業利益を創出する業務を遂行するために必要な能力を身につける。
- 企業人としての社会的立場や役割を自覚し、関係法令やルールを遵守しながら誠実・公正に職務遂行する能力
- 組織メンバーを指導、協力しながら効率的に仕事を進める能力
- 上位方針を踏まえて取り組むべき課題を設定し、その達成に向けて関連部門との調整を図りながら、全力で仕事を推進する能力
- 経営に関する最新情報を収集し、情報を統合活用し、コンセプトを構築する能力
- 組織単位として業績目標を達成する能力
過去の研修光景
